Pelatihan orientasi adalah saluran penting bagi karyawan baru untuk memahami dan berintegrasi ke dalam perusahaan.Memperkuat pendidikan dan pelatihan keselamatan karyawan adalah salah satu kunci untuk memastikan produksi yang aman.

Pada 3^rdNovember 2021, Departemen Administrasi Keamanan mengadakan pertemuan pelatihan pendidikan keselamatan tingkat 3.Penerjemahnya adalah manajer kami dari Departemen Administrasi Keamanan.Ada 12 peserta pelatihan yang mengikuti pertemuan tersebut.

Pelatihan ini terutama meliputi keselamatan produksi, pendidikan peringatan kecelakaan, sistem manajemen keselamatan produksi, proses operasi standar dan analisis kasus keselamatan yang relevan.Melalui studi teori, analisis kasus, manajer kami menjelaskan pengetahuan manajemen keselamatan secara komprehensif dan sistematis.Setiap orang menetapkan konsep keselamatan yang benar dan memperhatikan keselamatan.Selain itu, lebih baik aman daripada menyesal.Analisis kasus membantu mereka meningkatkan kesadaran akan pencegahan kecelakaan.Mereka akan terbiasa dengan kondisi kerja lapangan, meningkatkan kewaspadaan, belajar mengidentifikasi sumber bahaya, dan menemukan risiko keselamatan.Karena fakta bahwa produk kami termasuk dalam produk aerosol, mereka harus lebih mementingkan proses produksi.Ketika insiden produksi terjadi, meskipun tidak signifikan, kita tidak dapat mengabaikannya.Kita diharapkan menumbuhkan kesadaran karyawan akan rasa hormat yang ketat terhadap disiplin dan keterampilan pengoperasian yang aman.

Dalam rapat tersebut, 12 pegawai baru ini mendengarkan dan mencatat dengan seksama.Karyawan dengan tanggung jawab yang kuat akan mengamati masalah yang halus dan mereka pandai berpikir dan memecahkan masalah.Mereka akan menemukan bahaya kecelakaan yang tersembunyi di tempat kerja tepat waktu dan menghilangkan kecelakaan terlebih dahulu untuk menghindari bahaya.Pelatihan ini sepenuhnya memperkuat pemahaman keseluruhan karyawan baru tentang perusahaan dan kesadaran akan produksi keselamatan, menerapkan kebijakan keselamatan “produksi keselamatan, pencegahan terlebih dahulu”, menyuntikkan semangat dan kepercayaan diri karyawan baru untuk berintegrasi ke dalam lingkungan perusahaan, dan memberikan kontribusi untuk tindak lanjut bekerja pada dasar yang kuat.